Renouvellement du partenariat entre le CSMO Mines et le réseau Jobillico
Le CSMO Mines et Jobillico sont fiers d’annoncer le renouvellement de leur partenariat permettant ainsi aux entreprises du secteur minier de bénéficier de la plateforme de recrutement la plus convoitée au Québec afin d’attirer les meilleurs talents dans leur industrie.
Le déploiement de ce partenariat permettra notamment d’informer les candidats du Québec des emplois offerts dans l’industrie minière, soutenir les entreprises dans le développement de plans d’action de recrutement efficaces et sensibiliser les utilisateurs du réseau Jobillico aux opportunités de carrière de ce secteur méconnu, mais des plus intéressants.
Ce partenariat s’arrime parfaitement à la mission du CSMO Mines qui est de « contribuer activement à l’attraction et au développement d’une main-d’œuvre compétente pour répondre aux besoins de l’industrie minière ». Jobillico, une communauté de 1,2 million de candidats et le plus grand regroupement d’employeurs au Québec, travaille à créer un monde où les talents réalisent leur plein potentiel et où les entreprises rayonnent de tous leurs éclats. C’est dans cette optique que le CSMO Mines et Jobillico vont unir leurs forces pour mettre en œuvre différentes actions de communication permettant aux entreprises du secteur d’accéder à de nouveaux bassins de main-d’œuvre.
La mise en place d’un partenariat entre ces deux organisations représente une foule d’avantages pour les entreprises du secteur. D’ailleurs, tous les partenaires du CSMO Mines bénéficient d’un rabais d’adhésion ou de renouvellement d’abonnement à la plateforme de recrutement de Jobillico.
