Elevra - Lithium Amérique du Nord
- Type d'entreprise : Entreprise minière
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Description de l'entreprise
Chez Elevra Lithium, nous fournissons un approvisionnement sûr et fiable en lithium pour alimenter l’avenir
Nous allions excellence opérationnelle et gestion disciplinée de nos actifs pour maximiser notre efficacité, générer de la valeur pour nos actionnaires et créer des retombées durables pour l’ensemble de nos autres parties prenantes.
Notre culture d’entreprise
Notre culture d’entreprise guide chaque décision et action que l’on fait pour atteindre nos objectifs stratégiques.
VISION
En savoir plus sur l'entreprise
Opérer de manière responsable et croître de manière durable.
C’est pour nous bien plus qu’une intention : c’est un engagement qui s’incarne dans la protection active de l’environnement, la création de retombées mutuellement bénéfiques dans les milieux où nous évoluons, ainsi que dans la priorité que nous accordons à la santé, à la sécurité et au bien-être de notre équipe.
Nous aspirons à développer, exploiter et maintenir un portefeuille de projets de croissance afin de fournir du lithium, essentiel à la transition énergétique, dans le respect des générations à venir.
MISSION
Alimenter l’avenir en assurant un approvisionnement en lithium stable et sécuritaire, au service d’une transition énergétique mondiale propre et porteuse d’innovation.
Alimenter l’avenir, pour nous, signifie offrir un approvisionnement en lithium à la fois stable, sécuritaire et durable, pour soutenir la transition énergétique mondiale.
Pour y parvenir, nous misons sur l’efficacité de nos opérations, une gestion rigoureuse de nos actifs et un engagement constant envers nos employés, les communautés locales et l’environnement. En investissant dans des projets situés dans des juridictions stables, nous créons de la valeur à long terme, tout en stimulant l’innovation au cœur d’un secteur en pleine transformation.
Nos valeurs
Intégrité Nous faison ce qui est juste et nous tenons nos engagements Résilience Nous faison des choses qui en valent la peine, même quand c'est moins facile Collaboration Nour séussissons ensemble Respect Nous établissons des relations fonrées sur la confiance et la compréhension mutuelle Exécution Nous transformons le potentiel en résultats tangiblesIngénieur métallurgiste
Description d'emploi
Résumé
Sous la responsabilité du métallurgiste principal, l’ingénieur métallurgiste assure un suivi global du procédé de traitement et fournit un soutien technique avancé aux opérations, au laboratoire et aux équipes de métallurgie dans l'atteinte des objectifs de performance et de récupération. Il est responsable de planifier, concevoir et réaliser des programmes d'essais métallurgiques visant l'optimisation du procédé, la réduction des coûts et l'amélioration des récupérations. Il analyse les données de performance, identifie les causes racines des écarts et propose des solutions concrètes. Il joue un rôle central dans la comptabilité métallurgique, le suivi des indicateurs de performance et la rédaction de rapports techniques destinés à la direction et aux opérations. Horaire 5/2 ou 4/3
Sans être le superviseur direct des métallurgistes, il exerce une supervision indirecte en leur fournissant des enlignements opérationnels et en effectuant un suivi terrain régulier. Il adhère aux principes de l’entreprise en adoptant un comportement orienté vers le respect, l'intégrité et l'excellence.
Responsabilités principales
- Assurer un suivi global du procédé de traitement, incluant l'analyse des tendances, l'identification des écarts de performance et la proposition de mesures correctives.
- Planifier, concevoir et réaliser des programmes d'essais métallurgiques d'optimisation, incluant les tests de dosage de réactifs, les essais de flottation, de broyage et de séparation.
- Analyser et interpréter les données métallurgiques afin d'identifier les causes racines des problématiques et de recommander des solutions techniques adaptées.
- Assurer la comptabilité métallurgique de l'usine, incluant la conciliation des bilans de masse, le suivi des récupérations et la validation des données de production.
- Piloter le suivi et l'optimisation de la consommation des réactifs, en assurant l'équilibre entre la performance métallurgique et le contrôle des coûts.
- Diriger des projets d'amélioration continue, de la conception jusqu'à l'implantation en usine, en collaboration avec les équipes d'exploitation, d'ingénierie et de maintenance.
- Exercer une supervision indirecte auprès de l’équipe de métallurgie en fournissant des enlignements opérationnels et en effectuant un suivi terrain régulier; soutenir l’encadrement technique, le transfert de connaissances et la mobilisation, en collaboration avec le superviseur direct.
- Contribuer à la planification et à l'exécution des projets d'expansion ou de modification du procédé en apportant l'expertise métallurgique nécessaire.
- Appliquer les standards de santé-sécurité, d'environnement, de qualité et de développement durable dans l'ensemble de ses activités.
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
- Baccalauréat en génie métallurgique, génie des mines, génie chimique ou toute autre combinaison d'études et d'expérience pertinente
- Être membre en règle de l’OIQ.
- Minimum de 3 ans d'expérience en métallurgie, en traitement de minerai ou dans un environnement industriel similaire.
- Expérience en flottation, broyage, séparation ou dans d'autres procédés de concentration, un atout.
- Expérience en comptabilité métallurgique et en analyse de bilans de masse.
- Maîtrise de la suite MS Office et des outils de traitement et d'analyse de données (Excel avancé, bases de données ou logiciels similaires).
Autres informations
Connaissances et compétences
- Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail dans le suivi des données et la rédaction de rapports.
- Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes techniques complexes.
- Leadership démontré et intérêt marqué pour la supervision indirecte d’équipe, incluant la transmission d’enlignements opérationnels, le suivi terrain, la mobilisation et l’accompagnement dans le développement du personnel.
- Excellentes aptitudes en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour interagir efficacement avec les opérations, l'ingénierie et la direction.
- Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement opérationnel dynamique.
- Autonomie, initiative et capacité à prendre des décisions éclairées basées sur l'analyse des données.
- Autonomie, initiative et capacité à prendre des décisions éclairées basées sur l'analyse des données.
- Esprit de collaboration et habileté à travailler en équipe multidisciplinaire.
- Souci marqué pour la santé-sécurité, l'environnement, la qualité du travail et le développement durable.
Avantage
- Lieu du travail : La Corne sur le site minier Lithium Amérique du Nord
- Horaire :5/2 ou 4/3 de jour
- Rémunération compétitive et progression salariale
- Boni annuel et boni de production; on célèbre nos réussites en équipe!
- Allocation de transport
- Assurance collective et fonds de pension très compétitif
- 6 congés mobiles à utiliser chaque année comme bon vous semble
- Développement professionnel, formation et possibilité d’avancement
- Milieu de travail dynamique et créatif propice à l’innovation
- Une équipe chaleureuse et dynamique qui n’attend que toi!
